Centre d'apprentissage précoce

Initiative de sensibilisation des entreprises

 

Problème

L'Amérique dans son ensemble, et les comtés de Linn, Benton et Lincoln en particulier, souffrent d'une grave crise en matière de garde d'enfants de la naissance à cinq ans, caractérisée par des coûts élevés et un manque de disponibilité.

En savoir plus :

Solution

Voulez-vous savoir pourquoi cela se produit, ce qui est fait pour corriger le problème et comment vous pouvez vous aider, aider vos employés et votre communauté ?

La Business Outreach Initiative (BOI) du Early Learning Hub est là pour vous aider. Nous nous allions aux dirigeants des employeurs des comtés de Linn, Benton et Lincoln représentant les entreprises, l'enseignement supérieur, le secteur public, les organisations à but non lucratif ou d'autres entités, pour les informer sur la crise de la garde d'enfants et rechercher des moyens bénéfiques d'aider leurs organisations et leurs employés.

N'est-ce pas cher ?

Bien que certaines options, comme le financement de services de garde d'enfants ou de services de garde parrainés par l'employeur, puissent être coûteuses, d'autres options pour aider vos employés à assurer la garde d'enfants sont rapides, bon marché et faciles, notamment en fournissant des sources de référence en matière de garde d'enfants lors de l'intégration ou de l'inscription ouverte annuelle, en offrant des services de garde d'enfants à charge. Prenez soin des comptes de dépenses flexibles, ou quelque chose d'aussi simple que d'être plus flexible ou prévisible en matière de planification.


Qu’est-ce que la garde d’enfants parrainée par l’employeur ?

Pour remédier au manque de disponibilité de leurs employés, les employeurs fournissent des services de garde d'enfants à leurs employés en développant des programmes de garde d'enfants sur place ou à proximité ou en s'associant avec des programmes de garde d'enfants existants pour réserver des créneaux horaires en utilisant un accord d'accès prioritaire et de liste d'attente prioritaire.


Pourquoi offrir des services de garde d’enfants parrainés par l’employeur ?

Retour sur investissement : moins d'absentéisme, moins de retards, des performances améliorées, une meilleure rétention, un recrutement plus facileESCC est un formidable outil de recrutement et de rétention pour votre entreprise qui vous aide à rester compétitif sur un marché du travail hautement compétitif, en particulier pour les employeurs qui ont besoin de recruter des employés professionnels, instruits/compétents en dehors de la région.

C'est également un excellent moyen d'aider à améliorer le moral et la productivité des employés, tout en réduisant les retards ou l'absentéisme liés au manque de services de garde d'enfants.

 

Ressources téléchargeables

Présentation de l'Initiative de sensibilisation des entreprises (PPT)

Une présentation PowerPoint destinée aux décideurs et décideurs des employeurs (PPT) qui explique quel est le problème, quelle en est la cause et les solutions pour le résoudre.

Menu des solutions BOI (PDF)

Un guide très détaillé qui fournit des informations détaillées sur les différentes options de solutions de garde d'enfants que tout employeur intéressé peut adopter.

Exemple d'enquête auprès des employés (PDF)

Pour les employeurs qui envisagent sérieusement de mettre en œuvre des services de garde d'enfants parrainés par l'employeur, ces enquêtes exclusives auprès des employés sont destinées aux employés qui sont parents/tuteurs de jeunes enfants afin de fournir les informations nécessaires pour garantir que leurs besoins et préférences sont connus pour le processus de prise de décision.

Comment trouver des conseils en matière de garde d'enfants (PDF)

Il s'agit du guide d'initié ultime destiné aux parents existants ou futurs pour comprendre les complexités de la garde d'enfants dans l'Oregon et où les trouver et comment chercher, y compris des « conseils de pro » des experts en la matière qui opèrent dans Le système.

 

Si vous êtes intéressé ou souhaitez plus de détails, veuillez contacter :

Bryan Steinhäuser
Liaison commerciale, centre d'apprentissage de la petite enfance des comtés de Linn, Benton et Lincoln
Collège communautaire Linn Benton
6500 Pacific Blvd SW, LM-132
Albanie OU 97321
(541) 917-4914
steinhb@linnbenton.edu